Hamdden Corfforaethol: Ymlacio Corfforaethol

Hyd yn hyn, mae unrhyw gwmni sy'n gwerthfawrogi ac yn gofalu am ei weithwyr, yn ceisio trefnu amrywiaeth o bartïon corfforaethol yn rheolaidd. Mae hyn yn ei gwneud hi'n bosibl i weithwyr, nid yn unig i gael hwyl, ond hefyd i grynhoi cryfder, i gynyddu brwdfrydedd, ysbryd tîm, fel hynny yn ddiweddarach, gyda chryfder newydd i fanteisio ar eu hoff waith.

Bydd gwyliau corfforaethol da ar y cyd yn gwarantu yn y dyfodol gwaith mwy cynhyrchiol y tîm. Ond mae'n werth ystyried y dylid trefnu gorffwys yn iawn hefyd, oherwydd bydd hyn yn dibynnu ar hwyliau pellach y tîm. Ni fydd pob cwmni yn ymgymryd â gwaith o'r fath fel sefydliad hamdden corfforaethol ei weithwyr, yn aml mae'r cwmnïau'n troi at weithwyr proffesiynol am gymorth, a fydd yn helpu i wario'r gweddill yn ddiddorol, yn ddiddorol ac yn fantais. Bydd yr arbenigwyr sy'n trefnu'r sefydliad yn dewis y rhaglen yn unigol ar gyfer pob gorff, ar ôl popeth, trefnu gorffwys, dylech roi sylw i lawer o fanylion: cwmpas y sefydliad, nodweddion moeseg gorfforaethol, prif oedran cyflogeion a llawer mwy.

Mae'r gwyliau corfforaethol mwyaf ffrwythlon, wrth gwrs, yn gorffwys ar natur. Mae cwmnïau'n cynnig amrywiaeth o opsiynau ar gyfer teithiau corfforaethol i gymhlethdod twristaidd gyda rhaglen ddatblygedig barod. Dylech ddewis yr opsiynau lle "yn gynhwysol", yna ni fydd angen i chi boeni am drafnidiaeth, llety, prydau bwyd, ac nid oes angen i chi ddewis teithiau, ac amryw o ddiddaniadau.

Er mwyn cryfhau ysbryd y tîm, gallwch ddewis gwyliau eithafol. Bydd rafftio ar afon mynydd, dringo mynyddoedd uchel, llethrau sgïo serth neu gemau eithafol yn unig yn datgelu holl gryfderau a gwendidau cydweithwyr, byddant yn darganfod llawer o rinweddau newydd ynddynt. Wrth gwrs, mae eithafol yn hwyl i'r tîm ymladd ifanc, i weithwyr oedran ni fydd y ffordd hon o orffwys yn gweithio.

Fel y gwyddoch, dylai'r tîm gyfuno busnes â phleser, felly bydd seminarau a threnau hyfforddi yn ddefnyddiol iawn. Mewn amgylchedd hamddenol, bydd cymathu gwybodaeth yn llawer gwell.

Os ydych chi'n cynllunio gwyliau gyda'ch teulu, dylech hefyd ystyried buddiannau plant. Er bod oedolion yn ymlacio mewn bar, sawna neu ddawnsio mewn disgo, dylid trefnu hamdden plant ar gyfer ymwelwyr ifanc: nifer o gystadlaethau, cwisiau gwybyddol, neu feysydd chwarae o dan oruchwyliaeth addysgwyr.

Ac ni allwch fynd i unrhyw le, a threfnu "corfforaethol" yn iawn yn swyddfa eich cwmni, a elwir yn "rhad ac yn ddig." Gall y math hwn o hamdden gael ei drefnu gan eich hun, gan ddangos y dychymyg mwyaf posibl. Bydd llawer o weithwyr yn hoffi'r "amgylchedd cartref" a byddwch yn treulio'ch amser mewn tîm cyfeillgar.

A chofiwch fod angen i bawb orffwys. Does dim ots p'un a yw'n daith ar y cyd "ar gyfer cebabau," taith eithafol, taith fach, gorffwys mewn sanatoriwm neu seminarau diddorol, mewn unrhyw achos, dylai trefnu hamdden gael ei drefnu'n iawn, a chredaf fi, y bydd ond yn elwa.