Sut i ymddwyn yn ystod yr holi? protocol holi. Holi: Côd Gweithdrefn Droseddol

Sut i ymddwyn yn ystod yr holi? Mae'r cwestiwn bob amser ddiddordeb mewn pobl sydd wedi cael problemau gyda'r gyfraith, yn ogystal â thystion a dioddefwyr troseddau. Mae angen i ni ymddwyn yn ofalus iawn a pheidio â bod yn nerfus, yn enwedig gan fod dim ond angen i chi ateb y cwestiynau swyddog gorfodi'r gyfraith. Peidiwch â bod ofn yr ymchwilydd, oherwydd ei fod yn cael y swydd ei wneud. Ni all holi oedolyn para mwy nag wyth awr y dydd. Oherwydd ei fod yn y gyfraith. Ni ddylai sgwrsio Gweithdrefnol gyda mân para mwy na phedair awr y dydd, ac mae'n cael ei wneud yn unig ym mhresenoldeb athro neu gynrychiolydd y plentyn.

Yn syml beth sydd angen i chi ei wybod

Os yw person yn gelwir i drafodaeth gweithdrefnol mewn gorfodi'r gyfraith, mae'n golygu bod yr heddlu yn awyddus i gael rhywfaint o wybodaeth am y erchyllterau. Oherwydd bod yr holi yn cael ei gynnal gan yr ymchwilydd neu'r ymholwr dim ond ar ôl cychwyn yr achos.

Felly, os y dinesydd wedi derbyn gwŷs ar drafodaeth trefniadol, dylai:

1. Ar yr amser penodedig yn dod i orfodi'r gyfraith. Fel arall, bydd yn cael ei gymryd i'r heddlu.
2. Os bydd y person galw i siarad â'r heddlu fel rhywun a ddrwgdybir, mae ganddo'r hawl i fynd yno gyda chyfreithiwr neu ofyn i'r ymchwilydd benodi amddiffynnwr cyhoeddus iddo.
3. Dioddefwyr a thystion bob amser yn galw ar yr agenda pleidleisio. Mae'r olaf yn cael ei hawl i ymddangos gerbron yr ymchwilydd gyda'r atwrnai.

Peidiwch â bod ofn

Mae'r rheol hon yn bwysig ac yn hanfodol ar gyfer y rhai sydd yn meddwl am sut i ymddwyn o dan holi. Nid oes llawer o bwys, fel dyn a elwir gan aelodau o'r drafodaeth gweithdrefnol. Ar ôl bod mewn sefydliad - mae bob amser wedi pwysleisio i unrhyw berson sy'n parchu'r gyfraith.

Ni all y holi y dinesydd i oedolion yn para mwy nag 8 awr mewn un diwrnod. Yn ogystal, mae'r atebydd hawl i ginio a gorffwys, heb fod yn llai nag awr. Felly, os yw'r arolygydd yn tarfu ar ddarpariaeth hon o'r gyfraith, yna mae angen i chi ysgrifennu cwyn ato ac arweinyddiaeth y llys.

Ni all sgwrs gweithdrefnol Parhaus para mwy na 4 awr.

Yn ystod yr holi, mae angen i chi gadw eich hun yn eu dwylo, peidiwch â bod yn anghwrtais i'r ymchwilydd a pho fwyaf nid oes angen i brofi ei fod yn ddieuog. Mae'r rheol hon yn berthnasol nid yn unig i'r sawl a gyhuddir, yn ogystal â thystion a dioddefwyr. Felly ni ddylem ofni yr arolygydd, oherwydd ei fod yn yr un person a yn unig yw gwneud ei swydd. person Gweithdrefn i agor trosedd a gwella perfformiad. Felly, mae'n rhaid i bawb sy'n yn meddwl am sut i ymddwyn o dan holi yn gwybod mai dim ond angen iddynt ateb yn glir cwestiynau yr ymchwilydd, ac yna i lofnodi'r protocol.

gorchymyn

Cyn i berson yn cymryd rhan yn yr holi, yr oedd y dylai holl hawliau a chyfrifoldebau eu hegluro. Hefyd, rhaid i'r ymchwilydd sefydlu pwy yw'r person a ddaeth am sgwrs. Er mwyn gwneud hyn, mae'n rhaid i'r olaf gael pasbort.

Wrth gynnal trafodaethau gweithdrefnol a baratowyd y protocol holi. Mae'n amser dechrau a diwedd sefydlog o'r gweithgareddau ymchwiliol. Dan amheuaeth a phobl cyhuddo yn cael y cyfle i wrthod i dystio, yn amodol ar y rheolau Celf. 51 y Cyfansoddiad. Dylai'r tyst a'r dioddefwr yn cael ei rybuddio ynghylch y cyfrifoldeb am roi tystiolaeth gelwyddog.

Yn ystod y sgwrs, mae'r ymchwilydd yn cynnal yr adroddiad holi, sy'n gwneud yr achos cyfan a dderbyniwyd gan y wybodaeth cyfranogwr. Rhaid i swyddog gorfodi'r gyfraith yn gofyn dim ond y cwestiynau hynny a fyddai wedi iddo helpu i sefydlu y gwir yn yr achos. Mae arwyddion yn cael eu hystyried brawf y sawl a gyhuddir, fel bod pob gair anghywir gall yr olaf yn cael ei ddefnyddio yn ei erbyn.

Cwestiynau ar holi, gofynnodd yr ymchwilydd yn cymryd rhan yn y broses ni ddylai fod yn awgrymog. Ac fel swyddog gorfodi'r gyfraith yn rhad ac am ddim wrth ddewis y tactegau y trafodaethau gweithdrefnol.

Ar ôl diwedd y holi y person gwahodd i ddarllen a llofnodi'r protocol. Yna mae'r ymchwilydd yn rhoi'r llythyr mawr "Z" ar ddiwedd y daflen. Mae hyn er mwyn sicrhau, yn y dyfodol ar y ddogfen nid yw'n ymddangos geiriau neu ymadroddion diangen.

nodweddion

Yn ymarferol, weithiau mae'n digwydd bod dioddefwyr troseddau neu dystion o blant ar yr achos. Yn enwedig holi pobl ifanc dan oed yn gorwedd yn y ffaith bod yn ei gynnal o reidrwydd yn gwahodd piskholog neu athro. Yn ogystal, ni all hyd y trafodaethau gweithdrefnol fod yn fwy na'r hyn a sefydlwyd gan y gyfraith ar gyfer y plant:

• hyd at saith mlynedd - heb doriad am 30 munud, gyda'r gweddill - un awr;
• 7 i 14, - dim mwy na 2 awr y dydd, heb cymeriant bwyd yn unig 1 h;
• dros 14 mlynedd - hyd at bedair awr, ond dim ond yn ysbeidiol.

Yn ystod yr holi, gall fod yn bresennol cynrychiolwyr cyfreithiol plant dan oed, dioddefwyr a thystion. Mae hyn yn cael ei nodi gan y norm o gyfraith.

Mae nodwedd ddiddorol arall o'r trafodaethau gweithdrefnol gyda plant dan oed. Mae'n gorwedd yn y ffaith na fydd y dioddefwyr a thystion sydd o dan 16 mlwydd oed yn cael eu rhybuddio am y gosb bosibl i dyngu anudon.

cyfranogiad cwnsler yr amddiffyniad

Yn eisiau yn ystod yr holi y ymosodwr honedig i wneud y canlynol: os na all yr olaf fforddio hurio cyfreithiwr dalu, ac os felly rhaid i'r ymchwilydd sicrhau bod ei amddiffynnwr cyhoeddus. Oherwydd y gall dim ond cyfreithiwr proffesiynol yn helpu'r sawl a gyhuddir i ateb y cwestiynau y swyddog ac i atal cyflwyno swyddog gorfodi camarweiniol diwethaf, neu gael dylanwad seicolegol.

Mae gan y tyst a'r dioddefwr hawl i gyfreithiwr. Y personau a enwir yn olaf yn cael eu llogi ar eu pennau eu hunain i roi iddynt cymorth cyfreithiol. Yn yr achos hwn, y cyfreithiwr yn bresennol yn ystod y trafodaethau gweithdrefnol. Ar ôl diwedd yr arolwg mae gan yr amddiffynnwr yr hawl i wneud sylwadau i'r ymchwilydd, os yw o'r farn bod yng nghwrs mesurau ymchwiliol eu sathru hawliau ei gleient. Pob datganiad o reidrwydd atwrnai cofnodi yn y protocol. trefn adferol fath o holi sy'n cynnwys amddiffynnwr.

Sut i ymddwyn

Y prif beth yma - mae'n agwedd seicolegol cywir dyn, a fydd yn cymryd rhan yn yr holi. Mae'n well i ddod i siarad â'r ymchwilydd gyda'r amddiffynnwr. Yn enwedig os oes gan berson brofiad wrth ddelio â swyddogion gorfodi'r gyfraith. Yn ogystal, mae'n well i baratoi ar gyfer cyfweliad o flaen llaw, oherwydd rhaid i ni gofio bod yr ymchwilydd - gweithiwr proffesiynol yn eu maes, sydd am gael cymaint o wybodaeth â phosibl i ddatgelu'r drosedd. Iddo ef, mae'n bwysig bod y diffynnydd yn euog, ac yna mae'n cael ei gyfrif yn y gwasanaeth.

angen cyngor

Felly, mae'n rhaid i'r dinasyddion sy'n yn meddwl am sut i ymddwyn o dan holi cofio bod yr ymchwilydd - swyddog gorfodi'r gyfraith, sydd ond yn cael y swydd ei wneud ac mae'n bwysig cael y person i ddweud wrth ei holl fanylion diddorol am yr hyn a ddigwyddodd yn drosedd. Gydag ef i siarad yn gwrtais ac yn ymateb yn swyddogol ac yn glir i gwestiynau. Nid huodledd ymarfer corff yn angenrheidiol. Hefyd, peidiwch â phoeni gormod, oherwydd ei fod yn iawn i sgwrsio gweithdrefnol yn digwydd.

Mae rhai pobl hefyd yn ddiddordeb yn y cwestiwn o sut i ymddwyn o dan holi gan yr heddlu, os yw'r person wedi pledio'n flaenorol euog i'r drosedd? Yn yr achos hwn, 'ch jyst angen mwy o amser i gyfaddef i'r ymchwilydd a gweld iddo fod yn cael ei gofnodi i gyd ar bapur. Ni ddylech fod yn nerfus neu'n osgoi eu llygaid i'r ochr. Sefydlu cyswllt seicolegol oes ei angen mwyach.

yn ôl y gyfraith

Mae'n rhaid i dystion a dioddefwyr fod yn sicr o dderbyn gwys am eu holi. Côd Gweithdrefn Droseddol yn cyfeirio ato yn Erthygl 188. Mae'r agenda a drosglwyddir i'r unigolion hyn â llaw, ac os ydynt yn absennol dros dro yn y cartref, eu teuluoedd, yn ogystal ag yn y man perfformiad neu hyfforddiant.

Mae'r ymosodwr honedig, sydd yn gyffredinol, dylai fod ar alwad i'r ymchwilydd ddod i mewn am holi. Nid yw CPC yn union llunio cynnwys ffurf y mae'r godir a amheuir i gael eu gwahodd i'r swyddogol.