CyllidCyfrifo

Beth yw rhwymedigaethau menter?

Mae'r ddogfen cyfrifyddu sylfaenol sy'n gwasanaethu i asesu perfformiad unrhyw gwmni - mae'n cydbwysedd. Ei brif egwyddor yw i barchu cydbwysedd rhwng asedau a rhwymedigaethau. Strwythur y fantolen yn dibynnu ar gwmpas y fenter, ond yn cael ei ffurfio fel egwyddor gyffredinol: yr ochr chwith - yr asedau, yn y dde - rhwymedigaethau. Unol â rhif cyfresol cyfatebol yn cael ei datgelu ar wahân. Mae ar y sail eu dadansoddiadau o'r cwmni. Beth yw'r cydbwysedd o atebolrwydd ac mae'n ofynnol asedau i wybod unrhyw berson sy'n ymwneud â'r byd economaidd.

cydbwysedd

Er mwyn asesu gweithgarwch rheoli menter, cyrff credyd, perchnogion, cyfranddalwyr, awdurdodau cyllidol defnyddio dogfennau cyfrifo sylfaenol y wladwriaeth - Ffurflen rhif 1, unrhyw ddatganiadau. holl asedau yn y fantolen, rhwymedigaethau, cyfalaf, arian parod a threfniadaeth cyfalaf gweithio am gyfnod penodol. Mae gwerthuso ariannol pob eitem yn ei gwneud yn bosibl i ddadansoddi asedau a rhwymedigaethau'r y sefydliad. Mae'r egwyddor o gydbwysedd, rheoleiddio, dwbl-mynediad, darparu cydbwysedd o'r ddau ochr y cydbwysedd, pob un ohonynt yn cael ei codeiddio o ran y mathau hylifedd o arian. Beth yw rhwymedigaethau y fenter, ar gael ar yr ochr dde yn y tabl, mae angen i archwilio ei strwythur.

gweithredoedd normadol (Cod Treth) sefydlog ffurf safonol cydbwysedd ei adrannau a gweithdrefn a ragnodwyd ar gyfer llenwi pob erthygl. I dadgryptio y ffurflen adrodd hon, mae yna geisiadau ychwanegol sy'n adlewyrchu'r wybodaeth benodol ar gyfer pob math o asedau neu rwymedigaethau a thegwch. Manylion angenrheidiol i'w llenwi:

- enw'r sefydliad (llawn, a ragnodir yn y statudau);

- y codau perthnasol (INN, NACE, OKEI, OKOPF, OKFS);

- dyddiad paratoi a chyflwyno yr awdurdodau treth;

- cyfeiriad cofrestredig y sefydliad.

Strwythur y fantolen

Beth yw rhwymedigaethau? Yn gyntaf, mae'n golygu, fel yr adlewyrchir yn yr ochr dde o'r cydbwysedd. Mae gwaelod tair prif adran:

  1. rhwymedigaethau tymor-byr.
  2. rhwymedigaethau tymor hir.
  3. Cyfalaf a chronfeydd wrth gefn. Mae pob elfen rhes neu yn adlewyrchu dull goddefol menter, gan sy'n cael ei ffurfio rhan weithredol o'r cydbwysedd.

Ar y cwestiwn o beth rhwymedigaethau, mae'r ateb yn syml iawn - y cyfalaf y sefydliad. Gall fod yn arian a fenthycwyd (rhwymedigaethau tymor-byr neu dymor hir) neu perchnogol (wrth gefn, wrth gefn, ychwanegol a delir mewn cyfalaf, cadw enillion o'r cyfnod blaenorol.). Beth yw asedau? Mae'n gwrthrychau a dulliau cynhyrchu.

Mae strwythur y rhan chwith y balans fel a ganlyn:

  1. Asedau anghyfredol.
  2. Asedau cyfredol.

Ym mhob rhan o'r erthygl ei ysgrifennu yn nhrefn y hylifedd uchaf. Pob eitemau ar y fantolen yn cael eu dangos yn y tabl ar ddechrau ac ar ddiwedd y cyfnod cyfrifo penodol, sy'n hyrwyddo dadansoddiad gweledol ar adeg ysgrifennu'r adroddiad. I gynnal astudiaethau manwl y sefydliad ased fel rhwymedigaeth, mae gan y cais (dadgodio) pob erthygl.

Beth yw rhwymedigaethau

Mae ochr chwith y cydbwysedd yn adlewyrchu pob ffynhonnell o asedau menter. Yn gyfan gwbl, mae'r ffigurau hyn yn rhoi hyblyg, sydd mewn termau ariannol yn dangos y balans arian cyfred. Mae'n bendant yn y rhan weithredol, hy. E. Mae ochr chwith y tabl. Cyfieithwyd o'r gair "atebolrwydd" Lladin yn golygu "anweithredol". Yn wir, y math hwn o adnoddau menter a ddefnyddir i greu asedau, yn golygu o gynhyrchu, cyfalaf gweithio, anniriaethol a darnau sylfaenol o offer sy'n ymwneud â cylch cynhyrchu caeedig. O dan y cysyniad o "rhwymedigaethau" addas pob math o sefydliad cyfalaf, yn dibynnu ar y ffurf ei sefydliad (rhannu, rhannu); rhwymedigaethau ariannol yn dermau gwahanol (benthyciadau, credydau, biliau cyfnewid) a gronnwyd ar ffurf wahanol gronfeydd (dibrisiant a darpariaethau) arian ei hun (swm o enillion a gedwir o gyfnodau blaenorol).

Yn terminoleg cyfrifo a ddefnyddir yn aml yn y term "cyfalaf cyfanswm", cysyniad hadnabod â rhwymedigaeth a ei arian cyfred. Hefyd, gall yr ochr dde o'r cydbwysedd yn wahanol ffynonellau yn ymddangos fel "ymrwymiad" y cwmni.

strwythur rhwymedigaethau

Holl rwymedigaethau y cwmni yn cael eu dosbarthu o dan yr erthyglau canlynol:

- dychmygol - rhwymedigaethau o'r fath yn cael eu cofnodi yn y cyfrif treth cyfrifyddu ac ar ddyddiad penodol ar gyfer cyfrifo gwerth ased net, ond maent yn cael eu hadennill mewn gwirionedd. Bydd eu canfod yn amserol yn helpu i osgoi talu dwbl, hy. E. Cynnal busnesau presennol heb leihau eu gwerth. Drwy rhwymedigaethau dychmygol yn cynnwys: derbyn arian fel benthyciad gan berchennog y cwmni, cronfeydd wrth gefn ar gyfer taliadau yn y dyfodol, benthycwyr dyled Mae dod i ben ac eraill.

- Cudd - absenoldeb rhithwir o ymrwymiadau, ond cydnabod yn gredyd, treth neu ffioedd ychwanegol. Gallant ddigwydd yn y broses o lunio cydbwysedd ganslo hwyr (myfyrio) wrth roi cyfrif dyledion hyn. rhwymedigaethau Cuddio cynnwys: rhwymedigaethau treth gohiriedig, trosglwyddiadau elusennol, offerynnau aneffeithlon neu wrthrychau seilwaith heb fod yn gynhyrchiol, ad-dalu dyled o ganghennau neu is-gwmnïau (wrth gymryd dros y rhwymedigaethau priodol), ac eraill.

- gwirioneddol - go iawn ac yn cael ei adlewyrchu yn y rhwymedigaethau fantolen. Maent yn, yn ei dro, rhannu yn rhwymedigaethau cyfredol ac anghyfredol i sefydliadau credyd, mae'r cyllidebau o wahanol lefelau, gweithwyr y sefydliad, sylfaenwyr neu gyfranddeiliaid. Brys yn cael ei ddiffinio atebolrwydd eu dyddiad aeddfedu, sy'n dibynnu ar y cytundeb. Ym mherfformiad y sefydliad ymrwymiadau gwirioneddol yn colli rhai o'i asedau ei hun, fel y bydd yn cynnwys yr arian, cronfeydd sylfaenol neu cylchdroi, cynhyrchion gorffenedig ac yn y blaen. D.

Beth yw'r rhwymedigaethau cyfredol

Mae unrhyw sefydliad masnachol neu llywodraeth i gyflawni ei weithgareddau benthyg. Rhwymedigaethau gweithredu dyddiad yn digwydd yn ystod blwyddyn galendr yn cael ei alw, ar hyn o bryd. Maent yn cael eu cydnabod yn y rhwymedigaethau fantolen, o dan "Rhwymedigaethau cyfredol". Fel rheol, maent yn cael eu darparu yn llawn gan bresenoldeb asedau hylifol ar ddyddiad penodol. Ar gyfer rhwymedigaethau cyfredol yn cynnwys: symiau sy'n daladwy i weithwyr ar rwymedigaethau cyflog at y gyllideb, benthyciadau tymor byr, benthyciadau, dyledion i gyflenwyr deunyddiau crai, cyflenwadau a chyfarpar (i'r graddau a bennir yn y cytundeb). Er mwyn deall yr hyn y mae'r rhwymedigaethau cyfredol yn y fantolen, cyfeiriwch at y bumed rhes dan "Rhwymedigaethau cyfredol". Mae'n grwpio cyfrifon canlynol: 66, 60, 62, 75, 70, 69, 68.

Beth yw rhwymedigaethau tymor hir

Ar gyfer prosiectau ar raddfa fawr o sefydliadau ariannol yn denu arian a fenthycwyd ar gyfer y tymor hir. Mae eu cyfran helaeth o blanking rhannol yn golygu am gyfnod hir o amser. rhwymedigaethau tymor hir, neu rwymedigaethau - mae'r rhain yn credydau, benthyciadau a gafwyd am gyfnod hwy na blwyddyn. Mae hyn hefyd yn cynnwys nodiadau a bondiau addewidiol a gyhoeddwyd gan y cwmni. Fel gwarant ar gyfer y categori hwn o rwymedigaethau sefydliad credyd yn cael eu derbyn yn gyffredinol asedau anghyfredol y cwmni. Am gyfnod o ad-dalu'r benthyciad y maent yn addo, ond parhau i gymryd rhan yn y broses gynhyrchu.

rhwymedigaethau banc

Cyfrifyddu methodoleg y sefydliad credyd yn wahanol i'r rheolau treth rheoledig ar gyfer endidau economaidd eraill. Felly, mae angen i drigo ar wahân ar y cwestiwn o beth yn atebolrwydd y banc. Cyfalaf - y prif ddull o weithgareddau sefydliadau credyd. Ei fod yn rhwymedigaeth, mae'r gwerth sef yr arian y balans banc. Po uchaf y gwerth hwn, mae'r dull mwy effeithlon o ddata yn cael ei ddefnyddio. Mae pob sefydliad yn ymdrechu i gynyddu'r atebolrwydd am eu harian eu hunain a fenthycwyd. Mae strwythur cyfalaf banc yn cynnwys: cyfalaf cyfrannau, incwm o fater gwarantau, dyddodion o endidau cyfreithiol ac unigolion, incwm o weithgareddau.

dadansoddiad o rwymedigaethau

Er mwyn asesu'r rhwymedigaethau a thegwch y cydbwysedd menter a ddefnyddiwyd. Y ffurf fwyaf cyffredin o ddadansoddi goddefol - astudio ei strwythur. Gwerthuso'r y ffracsiwn màs o rwymedigaethau tymor hir a thymor byr yn ei gyfansoddiad. Yn yr achos hwn, y swm a ystyriwyd asedau hylifol y gellir eu defnyddio i dalu dyledion yn y cyfnod adrodd ac yn y tymor hir. atebolrwydd deinameg cadarnhaol yw presenoldeb symiau mawr yn berchen ar gydbwysedd cyfalaf yn y strwythur. Mae rhybudd difrifol i reolaeth y cwmni yn ystod y dadansoddiad goddefol yw cyfran fawr o rwymedigaethau tymor hir, y swm o weithgarwch, presenoldeb y cyfrifon hwyr daladwy.

Similar articles

 

 

 

 

Trending Now

 

 

 

 

Newest

Copyright © 2018 cy.birmiss.com. Theme powered by WordPress.